富源街道党工委坚持以党的政治建设为统领，统筹推进清明政治引领、清廉政府提质、清正干部塑造、清朗社会构建“四大工程”，将廉洁文化建设融入各项工作，为“清廉沾化”建设贡献富源力量，营造风清气正政治生态。

　　厚植廉洁底色，构建全域清廉生态。以“硬件+软件”双轮驱动打造廉洁文化阵地，建设廉洁文化长廊、廉洁图书角，依托村级公开栏和“锦绣富源”微信公众号，全方位开展反腐倡廉宣传，让干部群众在潜移默化中树牢廉洁理念。聚焦清廉机关、企业、学校、医院、村居、家庭六大单元，通过“串点成链、抓纲带目”加快建设进度，重点推进清廉村居“三务”公开规范化，将村级“三资”管理、低保评定等事项纳入“事前民主评议、事中跟进监督、事后‘亮栏’公示”流程，推动清廉建设深度融入各领域治理。

　　织密监督网络，筑牢拒腐防变防线。构建“街道+村级”联动监督格局，健全街道村居两级监督体系。围绕基层党建、产业发展等难点问题强化监督抓手，针对群众关心的公益性岗位纳入、党员发展等热点事项，严格落实全流程监督机制，保障群众知情权与监督权，激发群众参与清廉建设的积极性。同时，以“以案促改”为重要抓手，将上级纪委监委通报的典型案例纳入常态化学习内容，对党员干部苗头性问题早提醒、早纠正，通过约谈警示强化纪律规矩意识，筑牢思想防线。

　　建强勤廉队伍，凝聚干事创业合力。压实班子成员“一岗双责”，通过经常性批评与自我批评强化教育管理监督责任，发挥“班长”示范引领作用。建立“教育经常化、监督日常化、评价标准化、激励制度化、工作一体化”机制，提升干部管理规范化水平。明确精准容错清单，让干部在严守廉洁底线的前提下“甩开膀子干”，引导党员干部时刻警惕“勤而不廉坏事、廉而不勤误事”，树立起廉洁正直、务实担当的队伍形象。

　　“风清则气正，气正则心齐，心齐则事成”。下一步，富源街道将继续坚持严的基调，稳步推进廉洁文化建设，营造风清气正的良好政治生态，努力在建设“清廉沾化”工作中当标兵、作表率。